Informationen zum Schlichtungsergebnis zwischen Vereinigung Cockpit und LH-Konzern

(Neu-Isenburg) - Wichtige Eckpunkte der Einigung sind bei der Vergütung, den Mehrflugstunden und den Manteltarif-Verträgen erzielt worden.

1. Vergütung:
Umstellung der Gehaltsstruktur von 13 auf 12 Monatsgehälter mit entsprechenden positiven Auswirkungen auf Mehrflugstunden und Schichtzulage.
Danach Erhöhungen dieser Gehälter und Einführung einer leistungsabhängigen variablen Vergütung ( LVV ) wie folgt:
2001: 1. Februar: lineare Steigerung 3%
1. April: lineare Steigerung 2%
1. Mai: Strukturanpassung durchschnittlich 9%
August: 2 Monatsgehälter LVV bezogen auf das
neue Maigehalt 2001
(= ca. 30% Steigerung)

2002: 1. Februar: lineare Steigerung um BMAS*
1. April: LVV bis zu 2 Monatsgehälter bezogen auf das
Dezembergehalt 2001
1. Mai: Strukturanpassung um durchschnittlich 2,8%
(= ca. 15% Steigerung)
2003: 1. Februar: lineare Steigerung um BMAS*
1. April: LVV bis zu 2 Monatsgehälter bezogen auf das
Dezembergehalt 2002

*)Bundesministerium für Arbeit und Sozialordnung; Steigerung um den Durchschnitt der Tarifabschlüsse Deutschland/ West vom Vorjahr
(ca. 12% Steigerung unter Annahme 1 Monatsgehalt LVV)

Laufzeit: 39 Monate (ab 1. Februar 2001)
Damit feste Gehaltssteigerung über die Laufzeit von ca. 26% durchschnittlich
(die variable Vergütung beträgt über die Laufzeit zusätzlich 33,2% unter Annahme LVV 2 Gehälter/1 Gehalt/1 Gehalt).

2. Mehrflugstunden:
Zwischen 1.4.2001 und 30.04.2004 Anhebung der Mehrflugstundenauslösegrenze von 73 auf 75 h (Prozentsätze ab 76 h unverändert).

3. Manteltarifverträge:
Bei Passage und LCAG wurden Vereinbarungen zum Abbau von Spitzenbelastungen getroffen. Die Tarifverträge insgesamt werden bis zum 31.12.2002 neu verhandelt.

4. Condor:
Alle Condor-Copiloten können nach einer Verweildauer von 6 Jahren auf ein Wechselmuster im Konzern wechseln. Piloten mit der Condor-Übergangsversorgung können nun auch schon ab 55 in die Übergangsversorgung wechseln.

Quelle und Kontaktadresse:
Vereinigung Cockpit e.V. Frankfurter Str. 233 63263 Neu Isenburg Telefon: 06102/3700 Telefax: 06102/370298