Kommunale Arbeitgeber begrüßen Mindestlohn in der Pflege

(Frankfurt am Main) - Die kommunalen Arbeitgeber begrüßen die Entscheidung der Pflegekommission, einen Mindestlohn für die ambulante und stationäre Altenpflege einzuführen. Wir halten den Mindestlohn für den richtigen Weg, um in der Altenpflege Lohndumping zu verhindern. Wir erwarten nun von der Bundesarbeitsministerin, dass sie die notwendige Rechtsverordnung zügig auf den Weg bringt und Widerstände hiergegen aus dem Weg räumt.

Die Pflegekommission hat in ihrer heutigen Sitzung einstimmig eine Mindestlohnverordnung empfohlen, die ab Juli 2010 eine Lohnuntergrenze von 8,50 Euro (West) bzw. 7,50 Euro (Ost) vorschreibt. Diese Beträge sollen zum 1. Januar 2012 und zum 1. Juli 2013 um jeweils weitere 25 Cent steigen.

Die VKA ist für die kommunalen Pflegeeinrichtungen Mitglied der Kommission.

Quelle und Kontaktadresse:
Vereinigung der kommunalen Arbeitgeberverbände (VKA) Katja Christ, Referentin, Presse- und Öffentlichkeitsarbeit Allerheiligentor 2-4, 60311 Frankfurt am Main Telefon: (069) 920047-50, Telefax: (069) 920047-99

(tr)