Neue Mindestlöhne im Maler- und Lackiererhandwerk / Dem Tarifdumping einen Riegel vorgeschoben

(Frankfurt am Main) - Die Industriegewerkschaft Bauen-Agrar-Umwelt hat für die 140.000 Beschäftigten des Maler- und Lackiererhandwerks neue Mindestlöhne durchgesetzt. Seit dem 1. Juni 2004 müssen alle Maler-Betriebe - auch Leiharbeitsfirmen - mindestens 7,69 Euro Stundenlohn (Ost: 7 EUR) für ungelernte Arbeiter, 10,53 EUR (Ost: 9,20 EUR) für gelernte Gesellen zahlen. Das Bundesministerium für Wirtschaft und Arbeit habe die neuen Mindeststundensätze für allgemeinverbindlich erklärt, teilte IG BAU-Bundesvorstandsmitglied Andreas Steppuhn am 15, Juni auf der Beiratssitzung seiner Gewerkschaft in Wiesbaden mit.

"Mit den neuen Mindestlöhnen haben wir dem Tarifdumping einen Riegel vorgeschoben, erklärte Steppuhn. Immer mehr Zeitarbeitsfirmen tummelten sich in der Branche und versuchen, mit Dumpinglöhnen die ohnehin angespannte Wettbewerbssituation noch zu verschlimmern, sagte der Gewerkschafter. Die Allgemeinverbindlichkeitserklärung beziehe sich ausdrücklich auch auf die Leiharbeitnehmer.

Im kommenden Jahr werden die Mindestlöhne zum 1. April 2005 noch einmal angehoben. Dann sind für Gesellen mindestens 10,73 Euro, für Hilfsarbeiter mindestens 7,85 Euro fällig. In den neuen Bundesländern betragen die Sätze dann 9,37 bzw. 7,15 Euro. "Bis zum Ende der Laufzeit am 31. März 2006 haben die Unternehmen nun Planungssicherheit", sagte Steppuhn und kündigte an, dass die IG BAU diese Mindestlöhne im Rahmen ihrer Kampagne "Ohne Regeln geht es nicht!" penibel kontrollieren werde: "Eine Unterschreitung des Mindestlohnes gibt es mit uns nicht, dafür werden wir bei den Baustellenkontrollen sorgen".

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