IG Metall fordert mehr Ausbildungschancen für Jugendliche mit Startschwierigkeiten

(Frankfurt am Main) - Die IG Metall hat die Unternehmen aufgefordert, bei der Auswahl von Ausbildungsplatzbewerbern verstärkt Jugendliche mit Startschwierigkeiten zu berücksichtigen. „Angesichts des drohenden Fachkräftemangels müssen sich Unternehmen von der Illusion verabschieden, sich bei der Vergabe von Ausbildungsplätzen einseitig auf die Spitzengruppe unter den Bewerbern beschränken zu können“, sagte das für Bildungs- und Qualifizierungspolitik zuständige Vorstandsmitglied der IG Metall, Regina Görner, am Freitag in Frankfurt. Wenn der Bedarf an akademisch Ausgebildeten zunehme und trotzdem der Nachwuchs an Facharbeitern gesichert werden solle, könnten Unternehmen nicht mehr nur die besten der Ausbildungsplatzbewerber berücksichtigen, betonte Görner. Anstatt die Verantwortung nur auf die Schulen zu verlagern, sollten Unternehmen die Chancen des dualen Systems der Berufsausbildung nutzen. Dieses biete die besten Voraussetzungen dafür, Jugendliche, die sich mit dem Lernen in der Schule schwer getan haben und Startschwierigkeiten haben, zu guten Fachkräften zu qualifizieren. „Wer überzogene Anforderungen an Ausbildungsbewerber stellt, verspielt nicht nur die Chancen von Jugendlichen, sondern auch die des eigenen Unternehmens“, kritisierte Görner.

Möglichkeiten zur Verbesserung der Ausbildungsfähigkeit sieht Görner in den Regelungen des neuen Tarifvertrags zwischen IG Metall und Metallarbeitgebern in Nordrhein-Westfalen. Danach erhalten Schulabgänger ohne Ausbildungsvertrag die Möglichkeit einer einjährigen Förderung vor der Ausbildung in einem Metallberuf. Dabei werden schulische Defizite abgebaut und praktische Erfahrungen im Betrieb gesammelt.

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(tr)